重视对职业农民的培养

    胡代全 （省委省政府决策咨询委员会委员、教授）：农业现代化主体不是企业家，而是懂现代农业技术的职业农民，所以要重视对职业农民的培养。另外，外派劳务应该走出一条更好更宽的路子。

为全国培养输送酒类技术人才

    郭正模 （省社科院经济研究所所长）：现阶段，宜宾可以通过发展高效农业，容纳更多的劳动力。注重外流人口的回引，让他们就近居家就业。宜宾是全国乃至世界闻名的酒都，应该为全国培养输送酒类技术人才。另外，对经济社会发展中的变化，人社部门要制定相应的应变措施，特别是突发性事件。

社保工作多关注农村

    林义（西南财大校长助理）：按照国家部署，在“十二五”期间，社会保障工作要更多地关注农村。由于农村的社保工作和城镇不一样，管理难度大，社会保障工作非常复杂，所以将面临的工作压力和挑战会成倍的增长。社保工作要多部门综合协调才能完成。要围绕国家的方针政策，创造性地开展工作，在“十二五”期间把宜宾就业和社会保障工作做出亮点，做出特色。另外基层平台的建设和社保机构的能力建设是重中之重。人才是第一资源，“十二五”期间，还要加强社保队伍建设，要有一支素质过硬的专业队伍。

大力发展第三产业解决就业

    陈和平 （市委党校常务副校长）：第三产业发展明显滞后，制约了我市的就业，第三产业是容纳劳动力最多的地方，要发充分就业，必须大力发展第三产业。我市人才的总形势是高级人才和高级技工比例过低，人才远远不够，下一步，应该着重培养人才，并采取措施，加大中专学校、技校的招生量。另外，现在许多技术人员外出就业，如何回引人才成了我市需要解决的问题。