近日，涟源市总下发通知要在全市开展“技能培训促就业行动”， 依托全市5家工会就业培训基地，进一步提高农民工、就业困难人员和困难职工家庭高校毕业生三类群体人员的技能水平，帮助他们实现就业再就业。

        涟源市总要求各基层工会要加强领导，明确责任，分解任务，充分发挥工会就业培训基地作用，采取各种有效措施，针对性地开展职业技能培训，帮助“三类人员”尽快实现相对稳定的就业。一是摸清困难职工家庭高校毕业生底数，与教育、人力资源和社会保障部门加强沟通、协调配合、落实大学生就业优惠政策，建立健全就业帮扶档案，研究制定帮扶措施，优先培训困难职工家庭高校毕业生，并享受减免部分培训费用待遇。二是各基层工会在开展家政服务培训工作时，与人力资源和社会保障部门等有关部门合作，对家庭服务人员进行培训、就业、维权和管理实行一体化服务。并对有创业意愿和有能力创业的人员进行创业跟踪服务。

        据悉，涟源市总年内要对230名劳动者进行职业技能培训，并获得人力资源社会保障等部门认定的初级以上资格证书；对50名劳动者进行家政服务培训，并实现80%就业；对50名劳动者进行创业培训，并帮助他们进行创业；成功介绍300名各类求职人员实现就业再就业，并签订1年以上劳动合同。