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　　当下，不少职场人一方面感叹紧张的工作剥夺了自己追求兴趣的权利，另一方面又任凭宝贵的闲暇时间白白流走，最终陷入“身体一直耽于欲望，灵魂却开向荒野”的恶性循环。工作忙到底是不是当下年轻人发展兴趣的绊脚石?

　　近日，中国青年报社会调查中心通过民意中国网和手机腾讯网对4436人进行的一项调查显示，51.0%的受访者认为工作忙影响自己发展兴趣，不过，也有42.4%受访者认为发展兴趣和工作忙碌与否无关。受访者中，62.0%在本职工作以外有其他兴趣，34.4%没有。

　　宁政杰是一名飞机维修师，在公司最近组织的一场足球比赛中，他所在的队伍赢得了最后的荣誉。工作五年的宁政杰已将足球作为自己生活的一部分。“上学那会儿踢的多，经常一周踢三四次。上班后比较忙，但也坚持每周至少踢两场。”宁政杰说，飞机维修工作对体能要求比较高，最短也要三四个小时。坚持踢足球让他既锻炼了身体，无形中也与同事变得熟络。

　　调查显示，在受访者中，读书(12.3%)、旅行(12.0%)、运动(10.4%)和打游戏(10.2%)是四个最普遍的兴趣，接下来依次是：种植或养宠物、(7.0%)、烹饪(6.0%)、摄影 (4.2%)、唱KTV (4.2%)、收藏(3.8%)、棋牌 (3.7%)、书法 (3.2%)、乐器 (2.7%)、美容疗养 (2.3%)、写作(2.2%)、绘画雕(1.9%)、手工模型(1.8%)、泡吧(1.2%)。

　　有兴趣爱好为年轻人带来了诸多有益影响。调查中，36.0%的受访者表示兴趣让自己缓解压力，放松身心;12.3%的受访者从兴趣中获得了成就感;11.8%的受访者发现兴趣让自己变得有趣。

　　在受访者看来，兴趣带来的其他好处还包括：活跃思维 (9.6%)、锻炼意志力和时间协调 (9.1%)、开辟更多职业发展可能性 (6.5%)和扩大交际面(6.4%)。不过，也有4.4%的受访者感到自己的兴趣是在浪费时间，分散精力。

　　王丽娜工作十年后才开始学古筝。她每周都抽出半天时间搭地铁去上课，两年来从不间断。从识谱到手指、手腕的功夫，一点点练习，一点点进步。现在她已经能弹几首简单的曲子。“做自己感兴趣的事，即使再累也很开心。”她说。

　　调查中，68.7%的受访者表示，如果对某个领域产生兴趣，即使工作后也会专门投入时间。13.6%的受访者则表示不会，还有17.7%的受访者回答不好说。

　　从事食品快消行业的80后女孩方娜娜，刚刚升任公司财务部门的分析主管。有一次看见朋友弟弟的书法习作，让她对毛笔字产生了兴趣。不过，她感觉自己一直没时间，“职位的压力让我不得不将重心完全放在工作上，周末也经常有聚会应酬，没有专门时间练习”。

　　为什么有些职场人无法坚持一项兴趣?调查显示，在受访者看来，缺乏资金(28.8%)和工作太忙(23.6%)是两个主要原因。其他原因还包括：借口太多人太懒(14.3%)，没有找到自己真正的兴趣点(13.2%)，没有毅力(12.3%)，功利心太重(6.1%)

　　调查中，51.0%的受访者认为工作忙影响自己发展兴趣，42.4%受访者认为发展兴趣和工作忙碌与否无关。

　　“工作过于忙碌肯定会影响发展兴趣爱好，毕竟人的精力是有限的。”方娜娜表示，对她来说，目前通过注税考试比培养爱好来得更紧迫。

　　对于工作影响发展兴趣的说法，宁政杰不以为然。他坦言刚入职的时候，为了尽快适应工作状态，好长一段时间没怎么碰球。不过，工作迈入正轨后，他将踢足球这个爱好“捡”了回来。“兴趣就是自己最喜欢最想做的事，若带有一定的功利心试图从中获得什么，反而会使自己变得更累。”他说。

　　在某银行工作的陈杰下班后经常和同事一起打羽毛球。他表示自己是在工作后才逐渐培养起这个爱好。“学生时代生活太安逸，没有动力去坚持一项爱好。现在工作了反而更珍惜宝贵的休闲时光，更能坚持自己的兴趣。”陈杰总结说，对这项运动坚持久了，才能感觉自己的状态被唤醒。

　　职场人如何发掘和坚持个人兴趣?

　　调查中，33.3%的受访者建议个人主动跳出单调生活，26.0%的受访者建议想培养兴趣的人和朋友一起进行相关活动，23.1%的受访者认为仔细体会其中乐趣是个好办法，9.9%的受访者建议职场人将将时间集中一两种兴趣，3.7%的受访者提议报学习班进行专门学习。

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