中国114就业网讯：

　　北京邮电大学努力保持高就业率优势，着力提高就业质量，开创就业工作新局面。

　　着力提高就业工作服务水平。学校依托“面向就业全过程的立体化信息服务平台”建设,实现就业工作一体化服务，为毕业生办理就业手续及用人单位开展招聘活动提供便利。2014年，学校就业信息网为上万名毕业生提供了签约、违约、改派等就业手续，并对这些数据进行实时统计，为就业工作的开展提供了参考数据。

　　努力开拓学生就业新渠道。2013年9月至今，累计超过800家用人单位进校开展了招聘活动。其中，35家企业为首次入校进行招聘宣讲。学校累计发布招聘信息2300余条，招聘信息岗位需求涵盖了技术研发、软件测试、市场开拓、人力资源等通信行业需求。校院两级就业部门同时依托走进实验室、走访企业、学生企业座谈会等活动，加深校企沟通合作，为毕业生寻求更多就业机会。

　　大力提升学生就业竞争力。学校以就业指导课程讲授为核心，以“一对一”指导咨询、职业生涯工作坊、企业人力讲座、企业参观、求职论坛等方式为补充，点面结合地开展职业生涯规划教育。明确以就业指导中心职业生涯办公室牵头，以学生工作专职干部为主体，企业导师为辅助的专兼职结合的就业指导教师团队模式。坚持与行业内知名企业开展合作，针对不同阶段学生举办多场讲座及职业生涯工作坊，帮助学生提升面试技巧、树立职业目标、全方位提升学生就业竞争力。

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