职工福利是指企业在工资、社会保险之外，根据国家有关规定，所采取的补贴措施和建立的各种服务设施，对职工提供直接的和间接的物质帮助，以补充、满足其基本的、经常的或特殊的生活需要。职工福利基金的提取比例，目前是按照财政部1992年颁发的《关于职工福利基金提取比例的通知》中规定的，按职工工资总额的14%提取，在成本中列支。按国家规定，企业从税后利润中提取的公益金也主要用于职工的集体福利。

　　现行职工福利的内容大体可以分为4个部分：

　　为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种补贴制度。

　　为职工生活提供方便而建立的集体福利设施。如职工食堂、托儿所、理发室、浴室等。

　　为活跃职工文化生活而建立的各种文化、体育设施。如图书馆、阅览室、体育活动场所等。