第一：要明白自己的求职意向　　企业们最想从你的简历上了解的是你可以为他们做什么。如果你有多个求职目标，就要制作不同目标的简历，每一份简历上都要突出重点。比如说你想做一名程序员，你就要突出你的代码水平和项目经验，而不是[详细阅读]

Excellent ability of systematical management.有极强的系统管理能力。　　Work well with a multi-cultural and diverse work f[详细阅读]

职场中，想要转行或者在行业中转岗的跳槽者不在少数。转岗难，转行更难。如果简历上的求职意向和你以前积累的工作经验大相径庭，面试官会看着糊涂，往往30秒内就把你“开除”了，导致简历经常石沉大海。很多求职者对此甚为苦恼：想[详细阅读]

时代在变，招聘官们对简历的喜好也在变。多年前，我们不屑一顾的、平淡无奇、只有一张A4纸的简历，如今却成了企业HR（人力资源管理者）们的最爱办公室话题大学生就业经历了从国家分配到自主择业的过程，求职简历也是随之从无到[详细阅读]

一位从事服装设计的朋友告诉我，薄、透、露是现代时装的一大趋势。笔者是研究人力资源管理的，在人才市场，如果说简历是求职者的外衣或者包装的话，我觉得它同样需要薄、透、露。    薄    简历是求职者的敲门砖，简历制作得[详细阅读]

经常有人问我“如何写好求职简历”，我的回答是：“你来筛一次简历，就知道该如何写了。”所谓“筛简历”，是指从指定的招聘邮 箱里逐个阅读求职简历，并从中筛选出满意之人的过程。我不知道有多少人经历过这个过程，但我深深相信，[详细阅读]

有不少同学在撰写简历的过程中，把个人信息的内容写得很长很多，甚至占用1/3 简历的空间。小编之前收到过一份简历，该同学也是把个人信息写了半页，实在是没有耐心去读完。　　在审阅学生简历的时候，HR 通常是先跳过个人信息[详细阅读]

求职必须写好个人工作经验，首先明白哪些该写，哪些不该写。一般来说，工作经验包含工作时间段、工作年限、工作单位、担任职务与主要业绩四点。　　作为一名13届的毕业生，且已经工作了大半年。你的公司名叫什么?你在公司担任了什[详细阅读]

每发出一份求职简历，相信你的内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，有时如同石沉大海，毫无音信，这会屡屡打击我们的求职信心，但究竟是什么原因会造成这种情况呢？　　阻碍HR看你简历的六个原因　　作[详细阅读]

简历投递窍门大搜罗　　一、邮件的形式　　简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去，而不是正文一个字没有而把简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能（因为使用这些功 能转交过来的简历很多时候显示的主题甚至内[详细阅读]