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今年涌进职场的大部分都是90后，这也让很多的职场经理人或者说人力资源经理很头痛，因为大家对90后的评价都不高，可是随着社会的要求，90后一族又涌向了职场。这让很多的企业管理者抱怨：“真的搞不懂，这80后、90后的员工[详细阅读]
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用人单位HR最看重求职者的什么能力?随着2013校园招聘的逐渐升温，各地校园招聘会陆续展开，对于应届毕业生来说，怎样才能赢得招聘官的青睐，调查显示，除了“学历”这样的硬指标，求职者的“软实力”受到校园招聘官的重点考验[详细阅读]
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