很多人有一种错误的认知，觉得简历中的个人基本信息，只是形式化的内容，与最终的简历筛选没多大关系。这样的想法，实际上，是大错特错的。HR筛选简历，首先关注的就是硬性选择标准（如：毕业院校、所学专业、户籍所在地、婚姻状况[详细阅读]

“一份简历包打天下”的时代已经逝去，在如今严峻的招聘形势下，求职者如果想更顺利的找工作，那就必须有针对性的制作“专属简历”。根据具体的企业岗位任职要求，在不伤筋动骨的情况下，微调简历内容，让自己更符合录用条件。这样，[详细阅读]

在堆积如山的简历中，如何用薄薄一张纸拴住HR赢得面试机会，这需要一点小心机。而扬长避短无疑是让简历出彩的最佳技巧。通过合理的方式，弱化自身缺点，突出与岗位契合度高的优势，让HR可以看到你的能力，让他们相信你能胜任应聘[详细阅读]

要不要在简历上贴照片的问题，纷纷扰扰的证了很多年。虽然公说公有理婆说婆有理，但事实证明，绝大多数在简历上放照片的求职者，投递后，反馈效果并不理想。特别建议：在简历制作时，除非用人单位有特殊要求（要求形象好气质佳），一[详细阅读]

一、专业解析　　专业内涵是什么？　　国际经济与贸易(简称“国贸”)是研究国际贸易发生的原因、国际贸易政策、国际贸易实务、跨国投资以及国际贸易与经济发展关系的一门学科。国贸是属于经济学门类中经济与贸易专业类的一个专业。[详细阅读]

简历怎样写才“抓人”大学毕业生求职，首先就是要通过向用人单位呈送求职简历来介绍和推销自己。求职简历是用人单位了解毕业生有关情况的重要途径和方式。因此，求职简历写得是否“抓人”，对毕业生求职的成功与否起着十分关键的作用[详细阅读]

金三月银四月，高校毕业生求职的黄金季节即将到来。专家提醒毕业生网上求职时要准确理解各用人单位的招聘信息，有针对性地“打磨”简历，切忌一份简历用到底。　　海南师范大学就业指导中心负责人陶海生表示，网络应聘由于其经济、快[详细阅读]

2015年的大学生毕业生找工作，让我们看看让应届生求职失败的简历五大死穴！　　一、简历中从次不分　　很多简历，内容错乱，形式紊乱，贪多求全，恨不得把所有的工作都写上，成果，大杂烩，反倒让人搞不清晰事实求职者想表达什么[详细阅读]

不少“初涉职场”的求职者为给自己的求职材料加重砝码，纷纷花钱到那些五花八门、大大小小的“人才评估机构”进行“人才评估”，目的就是为了得到一份能证明自己能力的测评报告而使自己增添几许竞争力。但是，我们要告诫大家的是，目[详细阅读]

简历，顾名思义是简练的经历，简历要主题鲜明，中心突出、布局合理、层次分明、扬长避短，言简意赅。专家教你如何让简历别具一格抢眼球？　　1.内容悉心归类　　写简历前，把所有内容全先合并同类项，再分门别类装好筐，大筐下面再[详细阅读]