什么事都是从头做起，所以万事开头难，这对于没有工作经验的职场新人来说无疑是不利的。何谓职场新人，大概可以分为两种，应届生和和转行的职场人，应届生作为职场新人可以得到企业的体谅。在职场混了好多年的人，却不是那么容易叫人[详细阅读]

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在你的试用期里你都遭遇了那些职场潜规则?试用期里的职场潜规则会叫你无法忍耐的，可是你要长久的留在公司就必须勇敢面对在试用期这段日子里要经历的那些职场钱规则。不要退缩跳槽，下一个试用期里你依然还会遭遇新人职场潜规则，找[详细阅读]

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A公司是一家以知识型员工为主的企业，主营业务为专利代理。在咨询服务过程中，老板与人力资源部经理都给我们提出人员流动率比较大，新老员工搭配不成比例，造成业务骨干工作量过大，长此以往，骨干员工颇有怨言。[详细阅读]

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