前几天，有位客户企业的人力资源经理问我，校园招聘应该怎么做？应该注意些什么事项？　　我才忽然想起，最近这两年，不少企业的人力资源经理都已问过我这个问题了，看来，大家都已经意识到了，校园招聘关系着企业人才库的潜力啊。　[详细阅读]

 　　美国学者曾提出过一个公式：一个信息表达的总效果=7%的语言+38%的声音+55%的面部表情。从中我们可以看出，在面试中，除答题的内容外，应试者的表情、声音等其他因素，对面试成绩的影响也不可小视。因为，[详细阅读]

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     如何成功面试？中国114就业网建议看看以下10大绝招　　第一招：把紧自己的嘴巴，三思而后答　　面试场上，考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话，[详细阅读]

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