什么是“面试达人”？其实就是能够在面试中获得“好评”，但在实际的工作上却遭遇“差评”。面试达人熟练各种面试宝典，在面试时擅于回答面试问题。当企业遇上“面试达人”时，该怎么去考察他们呢？其实面试达人“之所以可以顺利入职[详细阅读]

徐总是一家从事软件开发的私营企业的老板。近年来公司业务发展很好。吸引了许多名牌大学的优秀毕业生。公司有一套严格的招聘制度和程序以保证业务部门能够招聘到合格的人才。按照公司人力资源委员会的规划，今年只招聘软件工程和市场[详细阅读]

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莎翁有言：Tobeornottobe，thatisaquestion.这个问题，对于创业公司来说，或许是：资深人士，招，还是不招，这是一个问题。资深人士对于创业公司来说，好处是能够加速公司的成长轨迹；而隐患在于，稍有[详细阅读]

无论何时、何地、任何岗位都能够招到合适的人才，可以说是招聘专员工作技能的高境界。面对用工紧张的今天，企业也在不断开辟新的招聘渠道，人才市场、校园专场、校园双选会、网络招聘、专案猎龙、内部员工推荐等方式有效的扩大了招聘[详细阅读]