对于国企部门经理周兆宏来说，看似平稳的生活背后，却时常被一种说不清道不明的危机感所困扰。现在位子不高不低，薪水比上不足比下有余，每天的工作单调重复，日子倒是好过，可偶尔单位人事调整或新政策出台，总觉得忐忑不安，不安于[详细阅读]

对于国企部门经理周兆宏来说，看似平稳的生活背后，却时常被一种说不清道不明的危机感所困扰。现在位子不高不低，薪水比上不足比下有余，每天的工作单调重复，日子倒是好过，可偶尔单位人事调整或新政策出台，总觉得忐忑不安，不安于[详细阅读]

对于国企部门经理周兆宏来说，看似平稳的生活背后，却时常被一种说不清道不明的危机感所困扰。现在位子不高不低，薪水比上不足比下有余，每天的工作单调重复，日子倒是好过，可偶尔单位人事调整或新政策出台，总觉得忐忑不安，不安于[详细阅读]

对于国企部门经理周兆宏来说，看似平稳的生活背后，却时常被一种说不清道不明的危机感所困扰。现在位子不高不低，薪水比上不足比下有余，每天的工作单调重复，日子倒是好过，可偶尔单位人事调整或新政策出台，总觉得忐忑不安，不安于[详细阅读]

对于国企部门经理周兆宏来说，看似平稳的生活背后，却时常被一种说不清道不明的危机感所困扰。现在位子不高不低，薪水比上不足比下有余，每天的工作单调重复，日子倒是好过，可偶尔单位人事调整或新政策出台，总觉得忐忑不安，不安于[详细阅读]

对于国企部门经理周兆宏来说，看似平稳的生活背后，却时常被一种说不清道不明的危机感所困扰。现在位子不高不低，薪水比上不足比下有余，每天的工作单调重复，日子倒是好过，可偶尔单位人事调整或新政策出台，总觉得忐忑不安，不安于[详细阅读]

“杜甫很忙”热度刚散，“包拯很黑”接踵而至，眼下“元芳你怎么看”成了网友又一个集体狂欢的句式。从职场角度来说，“元芳体”重要的不是答案，而是在问答之间，体现出的职场智慧。本来作为一个领导，能询问其他人意见这是无可厚非[详细阅读]

日产公司认为，那些吃饭迅速快捷的人，一方面说明其肠胃功能好，身强力壮，另一方面他们往往干事风风火火，富有魄力，而这正是公司所需要的。因此对每位来应聘的员工，日产公司都要进行一项专门的用餐速度考试？？招待应聘者一顿难以[详细阅读]

“杜甫很忙”热度刚散，“包拯很黑”接踵而至，眼下“元芳你怎么看”成了网友又一个集体狂欢的句式。从职场角度来说，“元芳体”重要的不是答案，而是在问答之间，体现出的职场智慧。本来作为一个领导，能询问其他人意见这是无可厚非[详细阅读]

日产公司认为，那些吃饭迅速快捷的人，一方面说明其肠胃功能好，身强力壮，另一方面他们往往干事风风火火，富有魄力，而这正是公司所需要的。因此对每位来应聘的员工，日产公司都要进行一项专门的用餐速度考试？？招待应聘者一顿难以[详细阅读]